Qué valoran los jóvenes en un empleo

Sep 23, 2020

Adecco Argentina realizó un sondeo para ver cuál es la opinión de los jóvenes profesionales del país en materia laboral, arrojando entre los resultados que 9 de cada 10 consideran que es cada vez más difícil encontrar empleo. Mirá.


Con una pandemia que transformó el home office en realidad, los jóvenes de hoy en día ya no se conforman con la flexibilidad del trabajo en casa, teniendo exigencias y puntos de vistas diferentes a lo que era hace unos años el mundo laboral. No está en su ADN “inmolarse” por una empresa como sucedía años atrás y los temas ambientales, de diversidad, alimentación saludable y protección animal forman parte de su agenda laboral.

Entonces ¿Qué es lo que más valoran?

En primer lugar es importante señalar que los jóvenes profesionales en Argentina desean vivir nuevas experiencias, tener un balance entre su vida personal y laboral, con tiempo para desarrollar su vida personal.

Además, un 23% elige el atributo de aprendizaje y desarrollo como el más importante al momento de elegir una empresa. El 44% quiere asumir un nuevo desafío o cargo en la empresa en un plazo de 2 años, mientras que el 21% desea que ese plazo sea de un año o menos.

El aprendizaje (20%), el ambiente laboral (17%) y los beneficios (12%) son los aspectos más importantes al recomendar a otras personas trabajar en una empresa.

Por otro lado, los líderes del futuro valoran la transparencia y el propósito de las organizaciones; para ellos son atributos que marcan la diferencia a la hora de conocer y trabajar en pos del propósito y principios de una compañía. Además, les gusta sentirse parte de las principales iniciativas, proyectos, desarrollos, implementaciones, logros y desafíos de la empresa, valorando el sentirse reconocidos, visibles y protagonistas del dinamismo interno, dejando de lado el contexto o tareas rutinarias y pudiendo ser ellos mismos en el día a día.

“Estamos ante la era del win-win. Los jóvenes necesitan trabajar, desean emplearse y ser competitivos frente a la escasa demanda en contextos complejos, pero también eligen y son reclutadores del espacio en donde les gustaría desarrollarse y ganar su experiencia”, explica Carla Cantisani, Directora de Servicios del Grupo Adecco Argentina & Uruguay.

Las perspectivas de los jóvenes en números

  • 9 de cada 10 consideran que es cada vez más difícil encontrar empleo.
  • 6 de cada 10 desean trabajar en una empresa que priorice el cuidado del medioambiente, la igualdad de género, la alimentación saludable y la protección animal.
  • 7 de cada 10 esperan alcanzar estabilidad económica como una meta en relación con lo laboral.
  • 6 de cada 10 prefieren horarios flexibles como beneficio.
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